Er bestaat de mogelijkheid om bij een 1/2e of 1/5e tijdskrediet eindeloopbaan vanaf 60 jaar een uitkering vanwege RVA te bekomen. Cao’s 156 en 157 van de NAR creëerden een kader om tot en met 30.06.2023 reeds vanaf 55 jaar een uitkering vanwege RVA te kunnen ontvangen. Recent werd een nieuwe kader-cao (cao 170 NAR) gesloten dewelke een verlenging voorziet tot en met 30.06.2025. Alvorens de werknemers hier gebruik van kunnen maken, dient er een bijkomende cao gesloten te worden op het niveau van de sector of onderneming. Zonder dergelijke cao blijft de leeftijdsgrens voor uitkeringen vanwege RVA 60 jaar.

De werknemer die hiervan gebruik wil maken, dient te beschikken over een beroepsloopbaan van ten minste 35 jaar als werknemer of dient werkzaam te zijn in een zwaar beroep. Als de onderneming zich in moeilijkheden of herstructurering bevindt, kan een ondernemingscao gesloten worden.

Het kader voor deze verlaging dat de Nationale Arbeidsraad door middel van CAO 170 creëerde is geldig tot en met 30.06.2025.