De hevige regenval van de afgelopen dagen kan tot gevolg hebben dat de uitvoering van de arbeidsovereenkomst voor bepaalde werknemers onmogelijk wordt. Werknemers die hun werk niet kunnen uitvoeren door het slechte weer kunnen eventueel tijdelijk werkloos zijn i.k.v. slecht weer of i.k.v. overmacht. Als werknemers de plaats van tewerkstelling niet kunnen bereiken omwille van de overstromingen wordt dit door RVA ook als overmacht aanzien. RVA hanteert voor deze uitzonderlijke situatie in de periode van 14 tot en met 31 juli (in oorsprong 20 juli) een vereenvoudigde procedure.