Home Kenniscentrum Nieuws Tijdelijke werkloosheid overmacht Corona schorst de opzeg

Nieuws

Nieuwe maatregelen of nieuwe wetten? Blijf hier op de hoogte van van de nieuwigheden in loonberekening & loonadministratie.

Tijdelijke werkloosheid overmacht Corona schorst de opzeg

22.06.2020
1 min. leestijd

Maandag 22.06.2020 is de wet gepubliceerd die bepaalt dat tijdelijke werkloosheid overmacht Corona de opzeg schorst. Bij een opzegging door de werkgever gegeven, schorsen de dagen tijdelijke werkloosheid overmacht Corona deze opzeg vanaf 22.06.2020. Indien de opzeg al lopende was vóór 01.03.2020 schorsen deze de opzeg niet. Opzeggingstermijnen die reeds afgelopen zijn voor datum van publicatie (uiterlijk 21.06.2020) komen hiervoor niet in aanmerking en schorsen de opzeg niet.

Bij opzegging door de werknemer gegeven, loopt de opzeggingstermijn gewoon verder en schorst dit de opzeg niet.

Gerelateerde artikelen

22.04.2024

Bewijs statuut student

Onder bepaalde voorwaarden kan een student tewerkgesteld worden onder een voordelig studentenstatuut. De werkgever moet in geval van een discussie met de RSZ kunnen bewijzen dat de persoon ook effectief student is. Een verklaring op eer van de student of een kopie van de studentenkaart zal niet voldoende zijn. Het bewijs kan bijvoorbeeld wel geleverd […]
18.04.2024

Wijziging outplacement bij medische overmacht

Vanaf 1 april 2024 moet de werkgever die eenzijdig een einde stelt aan de arbeidsovereenkomst wegens medische overmacht niet langer outplacement aanbieden. Werkgever moet wel een aangifte doen bij het RIZIV en een bijdrage van € 1.800,00 storten aan het Terug Naar Werk-fonds (TNW-fonds). Deze aangifte bij het RIZIV houdt een kennisgeving van de beëindiging […]
16.04.2024

Klein verlet voor communiefeest

Een werknemer heeft recht om met behoud van loon afwezig te blijven van het werk op de dag van de plechtige communie van één van zijn kinderen. Als de plechtigheid doorgaat op een zondag, feestdag of gewone inactiviteitsdag mag de werknemer afwezig blijven op de activiteitsdag voorafgaand of volgend op de plechtigheid. Indien meerdere kinderen […]