Nieuws
Nieuwe maatregelen of nieuwe wetten? Blijf hier op de hoogte van van de nieuwigheden in loonberekening & loonadministratie.
Wij verzoeken u minimaal 2 werkdagen op voorhand alle noodzakelijke gegevens van een nieuwe werknemer aan onze diensten door te geven, om zo alle administratieve formaliteiten tijdig te kunnen vervullen (o.a. DIMONA-melding en opmaak arbeidsovereenkomst). Hiervoor dient het inlichtingenblad volledig te worden ingevuld, dat u kan terugvinden via http://info.salar.be onder de rubriek ‘Sjablonen’. Een laattijdige DIMONA-melding of ontbrekende arbeidsovereenkomst kan immers aanzienlijke sancties met zich meebrengen.